株式会社 タイムの求人

２０２２年度から男性の育児休業１００％取得実績あり！育児など 自分の都合に合わせた、柔軟な働き方に対応しており、性別・年齢 ・環境問わず、誰にでも働きやすい職場づくりに努めています。

新しく明るい楽しい職場。小さな会社福祉の実現を目指し、利用者 様に対して、一人一人の意思を尊重したケアを行う笑顔の絶えない やりがいのある職場。

創業以来、地域密着をモットーに現在は全国４１ヵ所に店舗を展開 。私たちは誰もが「自分の人生をまっとうできる社会」をつくるこ とをビジョンに掲げています。

私たちは、先進性とチャレンジ精神で、お客様の繁栄と幸福を追求 してゆきます。さらに社員の一人ひとりがすばらしいといえる企業 をめざし、新しいシステムと教育により実現に努めています。

創業以来、地域密着をモットーに現在は全国４１ヵ所に店舗を展開 。私たちは誰もが「自分の人生をまっとうできる社会」をつくるこ とをビジョンに掲げています。

コーポレートスローガン［にんげん大好き］

コーポレートスローガン［にんげん大好き］

職員が安心して働ける職場づくり・福利厚生の充実・積極的な中高 年、障害者、地元雇用・資格取得への支援・職員全員による介護現 場への参加・休憩時間への心配り・家庭的な雰囲気作り

創業以来、地域密着をモットーに現在は全国４１ヵ所に店舗を展開 。私たちは誰もが「自分の人生をまっとうできる社会」をつくるこ とをビジョンに掲げています。

経営理念の一つである「世の中に求めるられる製品をつくり続ける 」をモットーに、大手商用車、建機メーカーへのＯＥＭ供給を始め 少量多品種の品揃えでお客様のニーズお応えする企業です。

介護保険認定者及び身体障害者等の社会的弱者に介護サービスを堤 供している。取場の雰囲気も自由で、未経験でもすぐに順応してい ける体制をモットーにしている。

１９６３年に日立化成工業（株）の住宅機器事業部門として誕生し 、２００１年に分社化独立。２００９年４月（株）ハウステックに 社名変更。２０１２年ヤマダホールディングスグループとなった。

１９６３年に日立化成工業（株）の住宅機器事業部門として誕生し 、２００１年に分社化独立。２００９年４月（株）ハウステックに 社名変更。２０１２年ヤマダホールディングスグループとなった。

１９６３年に日立化成工業（株）の住宅機器事業部門として誕生し 、２００１年に分社化独立。２００９年４月（株）ハウステックに 社名変更。２０１２年ヤマダホールディングスグループとなった。

１９６３年に日立化成工業（株）の住宅機器事業部門として誕生し 、２００１年に分社化独立。２００９年４月（株）ハウステックに 社名変更。２０１２年ヤマダホールディングスグループとなった。

１９６３年に日立化成工業（株）の住宅機器事業部門として誕生し 、２００１年に分社化独立。２００９年４月（株）ハウステックに 社名変更。２０１２年ヤマダホールディングスグループとなった。

１９６３年に日立化成工業（株）の住宅機器事業部門として誕生し 、２００１年に分社化独立。２００９年４月（株）ハウステックに 社名変更。２０１２年ヤマダホールディングスグループとなった。

１９６３年に日立化成工業（株）の住宅機器事業部門として誕生し 、２００１年に分社化独立。２００９年４月（株）ハウステックに 社名変更。２０１２年ヤマダホールディングスグループとなった。

１９６３年に日立化成工業（株）の住宅機器事業部門として誕生し 、２００１年に分社化独立。２００９年４月（株）ハウステックに 社名変更。２０１２年ヤマダホールディングスグループとなった。

米海軍横須賀基地の清掃業務を主に行っております。