株式会社 フロアの求人

当社は、高齢者の皆様が住みなれた地域での拠点となる介護施設を 目指しています。「その人らしく、ゆったり、のびのびと・・・」 を運営方針に笑顔あふれる社会づくりに貢献して参ります。

グループホーム運営居室が日本一の会社として、認知症予防 についての取組や共同研究も行っております。

弊社は二本松市・あだたら商工会による出資設立会社で道の駅「安 達」・二本松市和紙伝承館・安達ヶ原ふるさと村・スカイピアあだ たらの４施設の管理運営業務をしています

清掃業務、設備管理、警備業務を礎に今日まで業績を伸ばす。ビル トータルマネジメントのー環として、更にマンション管理、建築物 等のリフォームを手がける。

グループホーム居室数が日本一の会社として、 認知症の早期発見や予防の取り組みなども行っております。 専門会社ならではの教育・研修体制がございます。

グループホーム居室数が日本一の会社として、 認知症の早期発見や予防の取り組みなども行っております。 専門会社ならではの教育・研修体制がございます。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長できる企業 を目指しています。

消費者のために企業努力した結果、順調に売上を伸ばしています。 明るく家族的雰囲気の職場です。

グループホームの運営居室数が日本一の会社として、 認知症の早期発見や予防の取り組みなども行っております。 専門会社ならではの教育や研修体制がございます。

消費者のために企業努力した結果、順調に売上を伸ばしています。 明るく家族的雰囲気の職場です。

県内で１９店舗出店。 社員の平均年齢も若く、明るく活気のある職場です。 年間休日１５６日の週休３日制です。

グループホームの運営居室数が日本一の会社として、 認知症の早期発見や予防の取り組みなども行っております。 専門会社ならではの教育や研修体制がございます。

消費者のために企業努力した結果、順調に売上を伸ばしています。 明るく家族的雰囲気の職場です。

県内で１９店舗出店。 社員の平均年齢も若く、明るく活気のある職場です。 年間休日１５６日の週休３日制です。

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズ に低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。

県内で１９店舗出店。 社員の平均年齢も若く、明るく活気のある職場です。 年間休日１５６日の週休３日制です。

地域の介護の拠点としてがんばって行きたいと思っています。

県内で１９店舗出店。 社員の平均年齢も若く、明るく活気のある職場です。 年間休日１５６日の週休３日制です。

グループホーム運営居室数が日本一の会社として、認知症予防につ いての先駆的な研究も行っております。

スーパーマーケット「マルミヤストア」・「新鮮市場」、ディスカ ウントストア「アタックス」を九州５県に９０店舗展開。