株式会社 介助の求人

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

株式会社ＵＴケアシステムはご利用者様の役割の獲得、社会参加と いった社会的統合を果たせるように、取り巻く環境・社会をも対象 とし子どもからお年寄りまで支援を行っています。

保育・健康増進・介護などの分野で、誠実かつ勤勉な企業活動を行 っている。地域住民に支持され、希望に満ちたコミュニティづくり に努め、雇用の創出を図り社会に貢献する事を社是とする。

【うわさ話・陰口禁止】をルールに掲げ、従業員も幸せにする職場 づくりを展開しています。幅広い年代の方が在籍中。キャリアアッ プ応援・産休育休の育児支援・福利厚生など充実させています。

利用者様はもちろん　職員間のコミュニケーション、又は情報の共 有、交換も大切にし、職員のスキルアップにつながるよう日々努力 しています。

はぴねすさぽーとにしかできないサービスを目指して、スタッフ一 同、お客様に喜んで頂けるサービスを提供しています。

保育・健康増進・介護などの分野で、誠実かつ勤勉な企業活動を行 っている。地域住民に支持され、希望に満ちたコミュニティづくり に努め、雇用の創出を図り社会に貢献する事を社是とする。

当社は介護というサービス業を展開するため、従業員一人ひとりが 働きやすい職場環境を整え、利用者様・従業員一人ひとりが笑顔に なれる職場づくりを目指しています。

ご高齢、および発達障碍者の利用者の方々が毎日を明るく元気に過 ごして頂けるよう、日常生活の介助、介護を行う会社です。

平成２４年４月に開所

【うわさ話・陰口禁止】をルールに掲げ、従業員も幸せにする職場 づくりを展開しています。幅広い年代の方が在籍中。キャリアアッ プ応援・産休育休の育児支援・福利厚生など充実させています。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

利用者様はもちろん　職員間のコミュニケーション、又は情報の共 有、交換も大切にし、職員のスキルアップにつながるよう日々努力 しています。

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズ に低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。

医療、介護の両面からサポート！！！ 利用者の視点やご家族の立場で考えることを大切にし「家ではでき ないことがここではできる」サービスを目指しています。

特浴をはじめ働きやすい設備があるのでご安心下さい。

吉川病院系列のヘルパーステーションです。

保育・健康増進・介護などの分野で、誠実かつ勤勉な企業活動を行 っている。地域住民に支持され、希望に満ちたコミュニティづくり に努め、雇用の創出を図り社会に貢献する事を社是とする。

当社は介護というサービス業を展開するため、従業員一人ひとりが 働きやすい職場環境を整え、利用者様・従業員一人ひとりが笑顔に なれる職場づくりを目指しています。

ご高齢、および発達障碍者の利用者の方々が毎日を明るく元気に過 ごして頂けるよう、日常生活の介助、介護を行う会社です。