株式会社 介助の求人

東証スタンダード市場に上場しました。平成１２年設立の若い企業 です。高齢で障害をお持ちの顧客の、自由で上質な生活を目指して 、職員ひとりひとりが成長できる会社です。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

介護サービス業として、どんな小さなニーズでも、利用者様の要望 要求を受け入れ、的確に応え、信頼されるケアを提供できる仲間の 集まった施設を目指しております。

１０トンダンプ、主に和歌山県内　一人一車制 令和５年４月に木ノ本にオープンのデイサービス施設

当社は、長年田川地区で米穀販売業を営んで来ましたが、このたび 高齢者介護事業をメイン事業とすることにしました。今後は、福祉 の仕事で、また地元のお役に立ちたいと考えています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

重度のご利用者様を手厚く介護させて頂いています。

令和７年７月に開設した事業所です。住宅型有料老人ホームに訪問 介護事業所を併設し、利用者様の日常生活支援をしています。アッ トホームで相談しやすい職場作りに職員全員で努めています。

お客様本位を追求する「介護サービス」企業。高質・迅速・安心を モットーに生きがい支援企業として地域に密着したサービスを提供 しています。全国に拠点を展開し、急成長し続けている会社です。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

働きたいけど働けない、就職活動を経たが雇用に結びつかなかった 障がいの方に就労の場を提供します。一般就労に向けて日々のお仕 事の支援をいたします

札幌市内で高齢者住宅２５棟を展開。 来年度も１棟建設計画があり、成長が期待出来る。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

高齢者とその家族のために生活要望に沿ったサービスを形成し快適 で安全な生活環境の創造に努めています。またクリニックも併設さ れており、医師による健康相談なども受けることができます。

令和７年７月に開設した事業所です。住宅型有料老人ホームに訪問 介護事業所を併設し、利用者様の日常生活支援をしています。アッ トホームで相談しやすい職場作りに職員全員で努めています。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

地域に根ざした介護サービスに取り組んでいます。 未経験から始め管理職として活躍している者もおります。 研修制度もあり、安心して働ける職場です。