株式会社 山口の求人

高齢化社会に向う中、ヘルスケアフードのプロフェッショナルとし て患者の立場に立った適切な食事サービスを提供し、多様化するニ ーズに応えるための高度な技術を研究、開発していきます。

仕事量は安定しており、今後も業務拡張予定です。働きやすい職場 環境作りを目指しています。

仕事量は安定しており、今後も業務拡張予定です。働きやすい職場 環境作りを目指しています。

昭和２７年の創業以来、主に東芝グループのビジネスパートナーと して山口県・広島県で実績をあげており、近年は情報通信のトータ ルコーディネーターとして各方面へ活躍の場を広げています。

創業以来順調に業績を伸ばし、自動車関連製品の受注拡大中で今後 一層の発展が期待できる。ダイキョーニシカワ株式会社の１００％ 子会社です。

当社は有休休暇の取得率が高く、従業員がリフレッシュできる環境 を整えています。仕事とプライベートのバランスを大切にし、長く 働き続けられるぎょくば環境を整えています。

広島発祥のコンビニエンスストア。「ポプラ」「生活彩家」など複 数のブランドを持ち、小型無人コンビニサービス「スマートセルフ 」や「ポプ弁」など多岐にわたります。

当社は有休休暇の取得率が高く、従業員がリフレッシュできる環境 を整えています。仕事とプライベートのバランスを大切にし、長く 働き続けられるぎょくば環境を整えています。

私たちは地域の皆さまに「健康・美」の価値を伝え、「子育て」を 応援することで　たくさんの「ありがとう」があふれる会社を目指 します

創業以来半世紀にわたり、総合ビル管理の専門商社として清潔で快 適な生活環境づくり一筋に貢献してまいりました。品質管理、国際 規格のＩＳＯ９００１／１４００１を取得した有望企業です。

それぞれのホテルの特性を踏まえ、直営型だからこそできる新たな 価値を創造します。

「安全」「技術」「教育」を経営の基本としており、特に安全衛生 面においては職場配属後も継続して行います。また、ベテラン層か らの技術伝承を進めており、若手社員が主力となり活躍しています

「安全」「技術」「教育」を経営の基本としており、特に安全衛生 面においては職場配属後も継続して行います。また、ベテラン層か らの技術伝承を進めており、若手社員が主力となり活躍しています

「安全」「技術」「教育」を経営の基本としており、特に安全衛生 面においては職場配属後も継続して行います。また、ベテラン層か らの技術伝承を進めており、若手社員が主力となり活躍しています

「安全」「技術」「教育」を経営の基本としており、特に安全衛生 面においては職場配属後も継続して行います。また、ベテラン層か らの技術伝承を進めており、若手社員が主力となり活躍しています

「安全」「技術」「教育」を経営の基本としており、特に安全衛生 面においては職場配属後も継続して行います。また、ベテラン層か らの技術伝承を進めており、若手社員が主力となり活躍しています

弊社は、社員が安心して長く働ける環境にするため、働きやすい職 場作りに取り組んでいます。（労働時間削減、出張旅費の現金支給 、退職金制度の規定、大型洗車機完備など）

弊社は、社員が安心して長く働ける環境にするため、働きやすい職 場作りに取り組んでいます。（労働時間削減、出張旅費の現金支給 、退職金制度の規定、大型洗車機完備など）

経常利益率は全国同業２５００社中トップクラス。日用品雑貨卸の 取引量では西日本トップクラス。

山口市の上下水道指定店で安定している。