株式会社 日本ハウスホールディングス リフォーム事業部 北上
営業所の求人

松元サービスは、物流業の社会貢献に誇りを持ちサービスを提供し 続け「ありがとう」と言われる企業を目指しております。

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社員一人一人の考えや思いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長できる企業 を目指しています。

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社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

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地元のみかん・すいか・イチゴ等の生産者様と消費者様をつなぐ架 け橋として、地域に根づいた会社です。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

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行財政改革推進企業として全国各自治体と連携して民間委託を進め ている会社です。

勤続年数よりも、むしろ本人のやる気を大切にしたいと考えていま す。現在では事業拡大を計り、水の製造（クリクラ）も始めており ます。　派２７－０３０２３７

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

「床ずれをゼロに」を目標に掲げ、医師である社長が独自に考案し たエアマットレンタルシステムを全国の病院・施設等へご提案して います。

社員一人一人の考えや思いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長できる企業 を目指しています。

弊社は従業員とその家族が充実した生活を送れるよう環境を整えて います。年間休日１２７日と有給休暇も取りやすいので、プライベ ートの時間もしっかり確保できます。

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明治１３年創業以来順調に業積を伸ばし、現在従業員２７００人　 拠点数２００ヶ所、本社は匝瑳市で地元の優良企業です。又タイヘ イグループは８０社、従業員１２、０００人に達しました。

「表彰制度」や「ありがとうカード」の導入で社員のモチベーショ ンや人間関係の良さに繋がっており、また社内イベントを通じた社 員同士の交流も活発。