株式会社 横浜の求人

警備会社の財産はヒト（人財）です。経験のない方や高齢者も積極 的に採用し、女性も多く活躍しています。また、採用年齢に上限は なく、定年もありません。

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警備会社の財産はヒト（人財）です。経験のない方や高齢者も積極 的に採用し、女性も多く活躍しています。また、採用年齢に上限は なく、定年もありません。

警備会社の財産はヒト（人財）です。経験のない方や高齢者も積極 的に採用し、女性も多く活躍しています。また、採用年齢に上限は なく、定年もありません。

安全面を最も重視し、求められるニーズに合わせた保育をコンセプ トに取り組んでいます。休日・延長保育の他、育児のリフレッシュ としての一時保育も積極的に受け入れています。

警備会社の財産はヒト（人財）です。経験のない方や高齢者も積極 的に採用し、女性も多く活躍しています。また、採用年齢に上限は なく、定年もありません。

警備会社の財産はヒト（人財）です。経験のない方や高齢者も積極 的に採用し、女性も多く活躍しています。また、採用年齢に上限は なく、定年もありません。

開業して数年ですが色々な仕事の話を頂きまさにこれからです。　 協力会社含め２０代から３０代がメインの会社です。 風通しも良く、労働意欲の湧く会社になるよう心がけています。

「にんげん力」を育てるという理念のもと、田植え、稲刈り、キャ ンプ、山登り、商店街ツアーなど様々な活動を実施している保育園 を運営しています。

当社は、パリコレクションに参加しているデザイナー山本耀司のデ ザインするブランド、ヨウジヤマモト・ワイズの婦人服・紳士服を 企画・販売している会社です。

実穂垂頭の精神を以って躍動する企業を目指す。良質なスタッフ・ 人材に良質な技術・知識が育つをモットーとし、社会に貢献してい きます。

アットホームな雰囲気でやっています。育成にも力を入れています ので 未経験者に優しい会社です

必要スキル（公的資格）取得の教育を施し、技術者を育成し顧客ニ ーズに対応できる環境を整え、業務の拡大を図っている。

安全面を最も重視し、求められるニーズに合わせた保育をコンセプ トに取り組んでいます。休日・延長保育の他、育児のリフレッシュ としての一時保育も積極的に受け入れています。

平成８年設立。東京、神奈川、埼玉、茨城へと支社を展開する中、 本社を千葉市に置く会社です。創業以来、毎年順調な利益拡大を続 け、今後も新たな事業への挑戦を使命に業務拡大いたします。

食から得る喜びとエネルギー（ＬＰＧ）で支える快適な暮らしの実 現に向け、全社員一丸となり日々取り組んでおります。 詳しくはｗｅｂをご覧ください。

平成８年設立。東京、神奈川、埼玉、茨城へと支社を展開する中、 本社を千葉市に置く会社です。創業以来、毎年順調な利益拡大を続 け、今後も新たな事業への挑戦を使命に業務拡大いたします。

株式会社トリドールホールディングス（東証プライム上場）の １００％出資子会社

歴史が長く、社員は活気がある。 早朝よりの勤務時間なので、夕方以降自分の時間を有効に使える。

２０１５年より従来の食品スーパー、ディスカウントストアに加え 、自転車・ペットショップ・ホームセンター・靴の四つの専門店を スタート。こだわりの一品を提供します。