株式会社 環境の求人

従業員１３０名、男女半々の会社です。平均年齢が４６歳と少し高 い年齢層となっておりますが皆さん親切で丁寧に接してくれます。 また、所属長は気さくな方が多く何でも話せる環境です。

電動工具に特化してリユース事業 大手ホームセンターの子会社で、施設駐車場内での出店を行ってい ます。

“大分の町づくりに貢献している”という誇りを胸に、大分の成長 とともに歩んでおります。「地元をもっと元気にしたい」「地元で 長く働きたい」という想いをお持ちの方大歓迎です。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長できる企業 を目指しています。

医薬分業と地域医療に貢献する企業です

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番 、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想 い・大切にすることを意識して日々行動しています。

会社創立以来官公庁との取リ引きを中心に、水処理施設や建物の総 合的な管理を通し、社会に貢献している会社です。１．ふくおか子 育て応援宣言企業　２．ふくおか「働き方改革推進企業

製造・流通・金融・医療など幅広い分野での開発を手掛け、全国ネ ットワークで事業展開しています。またエンジニアの為の評価制度 を設け、社員が常に成長し続けられる環境を整備しています。

医薬分業と地域医療に貢献する企業です

昭和４１年創業開始。国土交通省等、国の機関をはじめとして道及 び札幌市の関連施設の管理業務を受託しており、不況に強い安定し た企業です。

次世代のために「環境」をテーマとして、お客様のニーズに追求し た事業を行っています。人材を活かした労働者派遣事業と、あらゆ る資源を活かす環境創造活動支援事業を主に取り組んでおります。

ＩＴに関わる中でもインフラに特化したインテグレーションを展開 しております。創業以来黒字経営を続けております。

丸紅グループの新たな挑戦として誕生した当社、ＫＤＤＩ株式会社 の出資を受けながら事業を発展・拡大していくことを大きな強みと しています。安定と革新の中で可能性を広げることができます。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

会社創立以来官公庁との取リ引きを中心に、水処理施設や建物の総 合的な管理を通し、社会に貢献している会社です。１．ふくおか子 育て応援宣言企業　２．ふくおか「働き方改革推進企業

医薬分業と地域医療に貢献する企業です

「全ての信頼に応え、選ばれる企業へ」を経営ビジョンに掲げ、お 客様に信頼と満足をお届けすると共に社員が安心と誇り、そして責 任を持ちながら働ける企業を目指しております。

業務をチームワークで行う温かい雰囲気の職場です。大切にして いる考えに、会社を発展させ社員を幸福にするという考えがあ り、従業員の経済面・労働環境面を大切にしてくれる会社です。

次世代のために「環境」をテーマとして、お客様のニーズに追求し た事業を行っています。人材を活かした労働者派遣事業と、あらゆ る資源を活かす環境創造活動支援事業を主に取り組んでおります。

会社創業以来、着実に業績を伸ばし続け、安定成長を遂げている。 また、週休２日制をはじめ、１月、５月、８月、１２月に連続休暇 を設けている等、福利厚生面も充実している。