無資格の求人

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

地域から必要とされる企業を目指し、住み慣れた場所で安心して過 ごして頂けるように、思いやり、心遣い、親切心を持ち、ホスピタ リティにあふれた介護サービスを提供しています。

緑の多い、静かな環境の中に施設があります。御利用者の一日一日 が明るく楽しく過ごせるように支援を続けております。 入職時期は相談に応じます。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

市内８社の自動車整備会社の車検整備を行っています。

業種業態に捉われず横への事業展開をおこなっております。びっく りドンキー、ラチェットモンキー（車検・メンテ）、ジョイフィッ ト（スポーツクラブ）などを運営しております。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

特別養護老人ホームでは介護度に応じた高齢者の尊厳を重視した介 護を行う。指定訪問介護事業は在宅で身体介護や生活援助を行う。

「介護に関わる人のつながりを大切に」を施設理念としています。 ご入居者様の安心した生活をサポートし、その方ごとの介護サービ スを考え、その方にあった個別ケアの実践を目指します。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

高洋会は完全週休二日制で年間休日は１０８日。事業所内保育園も あり、職員が安心して長く働き続けられる環境を整えています。ま たご利用者様からは数えきれない程のありがとうを受け取ってます

施設利用者様のその人らしい自立した暮らしを目指し、健康で豊か な日常生活の支援提供を行っています。

「介護に関わる人のつながりを大切に」を施設理念としています。 ご入居者様の安心した生活をサポートし、その方ごとの介護サービ スを考え、その方にあった個別ケアの実践を目指します。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。