相談員の求人

昭和２年創設以来、「治療教育」を礎に、知的障がいのある方々一 人ひとりの生活に根付いた支援を実践しています。利用者・職員と もに笑顔で毎日を過ごせることを大切にしています。

全ての利用者が家庭的雰囲気の中で、安心して生活ができる、大切 にされでいると実感できる施設を目指して、日々介護のお手伝いを しています。

平成２２年に設立された法人です。

「ともに生きる」の理念のもと、昭和２９年に創設されました。ご 利用者がその人らしく生活でき穏やかに過ごしていただくためにサ ービスを提供し、地域に愛される施設を目指している事業所です。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており、 「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

「生命を守る最前線で社会に貢献し続けます」が経営理念の当社。 医療と介護という今後さらにニーズが高まっていく分野で独自のポ ジションで成長しています。特に在宅医療事業に注力しています。

平成９年にスタートし「家族を入居させたい」という想いで現在は 総入所者９９名と大幅に増え広く展開しています。高齢者と一緒に ゆっくり落ち着いた雰囲気で優しい施設を目指しています。

組合員の幸せと地域社会のために、食と福祉と助け合いの事業と活 動のネットワークによるシナジー効果を発揮し、健康長寿で安全安 心な福井づくりに、組合員と職員の協同の力で挑戦しています。

終身雇用を目指している事業所で気楽に気長に働ける事をモットー にしています。管理者、従業員も優しく仲良し。定年まで働ける職 場作りを心掛けています。

介護事業・保育事業・障がい児（者）事業、医療事業、教育事業 を通じて経営理念である「安心で豊かな福祉社会の実現」に注力、 非常に幅広い年齢層の方が、様々な分野で活躍しています。

２０ー５０代中心で、明るく誠実なスタッフが多い職場です。 研修制度も充実しており、休日もご自身の希望に沿って取れますの で、働きやすい環境です。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

ＮＰＯ法人で住民参加型の運営を主とした経営で、地域住民によっ て立ち上げられた介護法人です。創立２０年を経過し今後も地域住 民の在宅支援をモットーに介護事業を進めていきます。

家族のような生活支援と２４時間切れ目のない介護・医療サービス を行い、笑顔あふれるサ高住を実現する。を使命として、介護・看 護・生活支援・食事・医療連携により住宅ケアを行っています。

「地域に根ざした豊かな医療と福祉を創造する」を理念とし、住み 慣れた地域で安心して暮らして頂けるように、質の高いサービスに 努めています。札幌市ワーク・ライフ・バランスｐｌｕｓ企業

道内１８ヶ所で高齢者住宅や住宅型有料老人ホームを運営。ゼンシ ョーホールディングスのグループ企業で安定経営

福祉用具レンタルを通じ、利用者・ご家族はもとより、地域社会の 福祉に貢献することを大切にしています。

地域とともに歩む優しく豊かな医療、保健、福祉の街づくりをスロ ーガンに介護を通して自分を最大限に発揮できる職場作りをしてい ます。

平成３０年１１月５日に移転新築オープン。地域医療を担う医療機 関として、安心して受診できる医療をめざしております。職員の定 着率も高く、働きやすい職場づくりに力を入れています。