社会福祉法人若狭会 所沢市立新所沢けやき通り老人デイサービス
センターの求人

ヤクルト本社の連結子会社として、人材の育成、業務の効率化等に 積極的に取り組んでおり、福利厚生も充実しています。また、商品 の普及を通じて地域社会づくりに貢献できる企業を目指しています

２００５年１１月にイオン株から会社分割により独立した会社です 。現在東北５県でスーパーセンターという新しいスタイルのお店を 展開しています。２０２５年３月１日経営統合。

日本病院機能評価機構認定病院として［まわりの人たちの幸せな笑 顔が、私たち職員の喜びです。］をモットーに日夜医療サービスに 努めています。◆画像情報をご覧ください◆

地域に密着した介護サービス事業を通じて、お世話する職員も含め かかわる全ての方々に“ふれ愛のお福分け”という思いで運営して おります。

陸海空のダイナミックな輸送力、複合機能倉庫とアクティブな情報 ネットワークを取り込み、お客様に利便性を高めるベストパートナ ーとして最適な物流システムを提供していきます。

介護される側にとっても、介護する側にとっても［心安らぐ生活の 場］となる事を目指し、Ｈ１４年３月１日にオープンしました。

あきの理念は「あなたに、幸せと笑顔と満足を」です 社員がイキイキ働けることが、ご利用者様への質の高いサービスに つながります。あきは仕事もプライベートも大切にする会社です

資格取得支援制度あり。働きながら介護資格が取得できます。

株式会社トリドールホールディングス（東証プライム上場）の １００％出資子会社

設立してまだ日が浅く、発展途上の会社ですが、その分スタッフ一 人一人と向き合う時間が長く、経験を生かすことができます。 また、未経験の方には親切丁寧に指導します。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」としている。食を通して、人々に喜びと感動を与えることが ＬＥＯＣの使命である。

ヤクルト本社の連結子会社として、人材の育成、業務の効率化等に 積極的に取り組んでおり、福利厚生も充実しています。また、商品 の普及を通じて地域社会づくりに貢献できる企業を目指しています

２００５年１１月にイオン株から会社分割により独立した会社です 。現在東北５県でスーパーセンターという新しいスタイルのお店を 展開しています。２０２５年３月１日経営統合。

介護される側にとっても、介護する側にとっても［心安らぐ生活の 場］となる事を目指し、Ｈ１４年３月１日にオープンしました。

株式会社トリドールホールディングス（東証プライム上場）の １００％出資子会社

東北、北海道、関東エリアで事業を行っており、生活者のニーズに 応える卸売業を目指す。

環境整備を主とした仕事内容。　 経営状態順調。

開園以来、地域に根ざした安定した運営を続け、働きやすい職場づ くりにも力を入れています。職員同士の仲が良く相談しやすい雰囲 気があり、定着率も高く安心して長く働ける環境です。

ヤクルト本社の連結子会社として、人材の育成、業務の効率化等に 積極的に取り組んでおり、福利厚生も充実しています。また、商品 の普及を通じて地域社会づくりに貢献できる企業を目指しています

２００５年１１月にイオン株から会社分割により独立した会社です 。現在東北５県でスーパーセンターという新しいスタイルのお店を 展開しています。２０２５年３月１日経営統合。