福利厚生プランナーの求人

創業以来、「堅実経営」「加入者本位」を社是として独創的営業ス タイルで順調に経営を伸ばし、特に企業保障のエキスパートとして 、企業経営者向け定期保険を販売。

法人会の福利厚生制度の受託会社です。法人マーケットで業績を伸 ばしております。完全週休２日制、夏期休暇・年末年始休暇があり 、仕事もプライベートも充実させることが出来ます。

法人会の福利厚生制度の受託会社です。法人マーケットで業績を伸 ばしております。完全週休２日制、夏期休暇・年末年始休暇があり 、仕事もプライベートも充実させることが出来ます。

企業エキスパートとして業績を伸ばし、子育てサポートにも積極的 に取組む企業として厚生労働省より次世代育成支援対策推進法に基 づく特例認定「プラチナくるみん認定」を取得しました。

企業保障のエキスパートとして独創的営業スタイルで順調に業績を 伸ばし企業経営者向け個人定期保険シェアは業界第１位。また、次 世代育成支援企業の認定を受けるなど福利厚生面も充実している。

「加入者本位」「堅実経営」「企業保障のパイオニア」として、最 高の安心と最大の満足をお届けできる会社であることをめざしてい ます。

法人市場に特化している法人営業です。研修制度が充実しており、 未経験者に合わせた安心目標設定です。３０～４０代の女性が多く 活躍しています。

創業以来「堅実経営」「加入者本位」を社是として、独創的営業ス タイルで順調に業績を伸ばし、特に企業保障のエキスパートとして 、企業経営者向け個人定期保険のシェアは業界第１位。

「企業保障のエキスパート」として法人に特化しており、新契約の ９５％が企業市場からの契約（２０２１年度実績）研修制度が充実 しており未経験の方も安心。３０～４０代の女性が活躍中。

「企業保障のエキスパート」として法人に特化しており、新契約の ９５％が企業市場からの契約（２０２１年度実績）研修制度が充実 しており未経験の方も安心。３０～４０代の女性が活躍中。

企業市場契約（会社契約）の占率が高いこと。法人会、商工会議所 共済等企業市場を中心とした保険業務の推進、保全

創業以来、「堅実経営」「加入者本位」を社是として独創的営業ス タイルで順調に経営を伸ばし、特に企業保障のエキスパートとして 、企業経営者向け個人定期保険を販売。

企業保障のエキスパートとして、独創的営業スタイルで順調に業績 を伸ばし、企業経営者向け個人定期保険のシェアは業界第１位。３ ０代・４０代の女性が活躍中です。

「次世代育成支援対策推進法」に基づき、子育て（家庭）と仕事を 両立できる職場作りに積極的に取り組む企業として厚生労働省（東 京労働局）より「プラチナくるみん認定」を取得しました。

「企業保障のエキスパート」として、独創的営業スタイルで順調に 業績を伸ばし、企業経営者向け個人定期保険のシェアは業界第１位 。次世代育成支援企業の認定を受けるなど福利厚生面も充実

創業以来の社是である「堅実経営」「加入者本位」に加えて「社会 への貢献」を経営の基本とし、たゆまぬ努力を続けております。

子育てサポートの積極的に取り組む企業として（厚生労働省東京労 働局より）認定を受けています。 女性が多く（９割以上）活躍している職場です。

子育てサポートの積極的に取り組む企業として（厚生労働省東京労 働局より）認定を受けています。 女性が多く（９割以上）活躍している職場です。

「企業保険のエキスパート」として法人に特化して順調に業績を伸 ばしており、３０～４０代の女性が多く従事しています。初めての 方でも安心。『プラチナくるみん認証企業』