福利厚生プランナーの求人

企業保障のエキスパートとして独創的営業スタイルで順調に業績を 伸ばし、また完全週休２日制や計画年休をはじめ、次世代育成支援 企業の認定を受けるなど福利厚生面も充実している。

企業保障のエキスパートとして独創的営業スタイルで順調に業績を 伸ばし、また完全週休２日制や計画年休をはじめ、次世代育成支援 企業の認定を受けるなど福利厚生面も充実している。

中小企業のお客さまに「最高の安心」と「最大の満足」をお届けす る生命保険会社をめざします。中小企業に特化した独自路線。戦略 的な資金配分による運用収益の向上。高い健全性。

「企業保障のエキスパート」として法人に特化しており、新契約の ９８％が企業市場からの契約（２０２３年度実績）特に優良な「子 育てサポート企業」として「プラチナくるみん」認定取得

中小企業のお客様に「最高の安心」と「最大の満足」をお届けする 生命保険会社をめざします。中小企業に特化した独自路線。戦略的 な資金配分による運用収益の向上、高い健全性。　Ｚ０１★

「企業保障のエキスパート」として法人に特化して、企業経営者向 け個人定期保険のシェアは業界第一位。研修システムも充実してお り、初めての方でも安心。３０代・４０代の女性が活躍中。

「企業保障のエキスパート」として法人に特化しており、新契約の ９３．２％が企業市場からの契約（２０２０年度実績）。優良な「 子育てサポート企業」として「プラチナくるみん」認定取得。

◆新契約のうち中小企業関連団体等を通じたご契約は９５．５％に 及んでいます。（平成２８年度実績）

法人会、商工会議所を基盤とした企業保障のエキスパートであり、 個人定期保険のシェアは業界第ー位。

◇子育て支援企業として、プラチナくるみんマーク認定を受けてい ます。◇企業経営者向けの保障制度として広く浸透している「個人 定期保険」の市場占有率は業界１位です

半日休暇制度など仕事と子育ての両立ができる環境が整備されてお り、長く働く事ができる職場です。 女性が多く（９割以上）、３０代４０代を中心に活躍しています。

半日休暇制度など仕事と子育ての両立ができる環境が整備されてお り、長く働く事ができる職場です。 女性が多く（９割以上）、３０代４０代を中心に活躍しています。

半日休暇制度など仕事と子育ての両立ができる環境が整備されてお り、長く働く事ができる職場です。 女性が多く（９割以上）、３０代４０代を中心に活躍しています。

「企業保障のエキスパート」として法人に特化しており、新契約の ９３．２％が企業市場からの契約（２０２０年度実績）。優良な「 子育てサポート」企業として「プラチナくるみん」認定を取得。

経営者を対象とする企業保険のエキスパートとしてユニークな経営 をしている会社です。

企業エキスパートとして業績を伸ばし、子育てサポートにも積極的 に取組む企業として東京労働局より次世代育成支援対策推進法に基 づく特例認定（プラチナくるみん認定企業）を受けています。

創業以来の社是である「堅実経営」「加入者本位」に加えて「社会 への貢献」を経営の基本とし、たゆまぬ努力を続けております。

完全週休２日制、夏期休暇、年末年始休暇が有り、仕事もプライベ ートも充実させることが出来ます。

「企業保障のエキスパート」として法人に特化しており、新契約の ９８．０％が企業市場からの契約（２０２３年度実績）研修制度が 充実しており未経験の方も安心。　３０～４０代の女性が活躍中

創業以来「堅実経営」「加入者本位」を社是として独創的営業スタ イルで順調に業績を伸ばし、特に企業保障のエキスパー卜として、 企業経営者向け個人定期保険のシェアーは業界第１位。