訪問介護の求人

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

ご利用者が安心して豊かに生活していただくために、身体的、精神 的、霊的な必要に応える全人的な看護・介護を目指します。

自社サービスのブランド化に向け徹底した考え、想い、志を持って 絶え間ない挑戦を続けています。

眺望の良い高台にあり、入所者や利用者に安らぎと生き甲斐を持っ ていただけるような施設を目指しています。

地域に貢献でき、利用者様、従業員がともに幸せになれる会社を目 指しています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

在宅にお伺いして、身体介護や生活援助などの支援を行っています 。又通所介護は家庭的な雰囲気の中で、１人１人に合わせたサービ スを提供しています。　＊事業所画像情報あり

「２４時間対応クリニック」「訪問看護」「訪問介護」による「医 療と介護の連携」が特長です。提携クリニック医師・看護師だから できる安心安全の医療介護サービスを提供します。

「みんなにこにこ」をモットーに、利用者と働く人にやさしい会社 です。仕事と家庭（子育てや介護等）の両立ができるよう支援して います。未経験の方でもすぐに溶け込めるあたたかい雰囲気です。

介護保険を使っての在宅介護や家政婦（夫）やヘルパーを自費で利 用する事で家族に代わって家事や病院付き添い、在宅での介護等の お手伝いをさせていただいています。

地域に密着した介護サービス事業を通じて、お世話する職員も含め かかわる全ての方々に“ふれ愛のお福分け”という思いで運営して おります。

西区野方地域の皆様が安心・安全に暮らせるような医療・介護の提 供、そして、次世代の人たちが活躍できる組織を目指し、職員一同 、日々業務に励んでいます。

自社サービスのブランド化に向け徹底した考え、想い、志を持って 絶え間ない挑戦を続けています。

地域に貢献でき、利用者様、従業員がともに幸せになれる会社を目 指しています。

令和５年５月開業の新しい事業所です ご利用者様のニーズ、スタッフさんの働き方に合わせて、適材適所 なマッチング、サービスの提供を心がけています

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。