訪問看護師の求人

２０３床の慢性期病院 育児・介護休業や看護等休暇取得実績があり働きやすいです。有給 休暇消化率が高く、院内外・教育研修実績もあります。

一般・精神・小児・ターミナルの全分野に対応しています。 訪問看護スタッフの約７５％が未経験からの入職です。 入職後三ヶ月は先輩と同行訪問し独り立ちを支えます。

令和６年１月１日開設の訪問看護ステーション いつまでも「わたし」らしくご自宅で生活できるよう、看護とリハ ビリの２本柱でサポート。スタッフのやりたいを応援します。

不動産と福祉の事業を展開している会社であるため、福利厚生の中 に、転居や住宅購入補助あり！友人やご家族の補助も可能です！

毎日が楽しく安心して過ごせる家を目指して施設を運営していきま す。地域の皆様と一緒につながりを大切にし、利用者、家族、職員 が安心して生活できる職場づくりに日々取り組んでいます。

令和６年１月１日開設の訪問看護ステーション いつまでも「わたし」らしくご自宅で生活できるよう、看護とリハ ビリの２本柱でサポート。スタッフのやりたいを応援します。

県下初の社会医療法人です。協会けんぽ和歌山支部の「健康づくり チャレンジ運動」の登録事業所です。当法人は職員の健康管理に配 慮した取り組みを積極的に行っています。

「人と心を大切にする」を基本理念としています。保険調剤薬局や 福祉用具のレンタル等を全国展開している株式会社フロンティアの グループ会社です。

医療介護はそこで働く人が全てと考え、”働くスタッフを大切に” をモットーとしています。

「人と心を大切にする」を基本理念としています。保険調剤薬局や 福祉用具のレンタル等を全国展開している株式会社フロンティアの グループ会社です。

訪問看護事業からスタートしましたので、特に病状の重い方や、医 療ニーズのある方、要介護度の高い方を中心に、看護・介護事業を 行っています。

スタッフの方に現場に集中して頂けるように努めております。 今までのご経験を当社にてご発揮下さい。

利用者様の”その人らしさ”を追求した看護を目標に、明るい職場 環境づくりを大切にしています。子育て世代の看護師も常駐で活躍 されています。

「暮らしをささえ、心を磨く」という経営理念のもと、事業を通じ ご利用者様とそのご家族の暮らしを支え、全従業員の暮らしも支え 思い遣りを持ち心を磨く企業を目指しています。

職員それぞれが主体性を持ち、やりがいを感じ働ける環境を整えて います。

職員それぞれが主体性を持ち、やりがいを感じ働ける環境を整えて います。

「ご利用者様、またその周囲の方々に寄り添い、その人らしい生活 を支援していく」を経営理念にしています。オンオフはっきりして おり、ワークライフバランスが充実できる職場です。

２０２５年７月にオープン予定の訪問看護ステーションです！ ★３０代～５０代の経験豊富なスタッフが在籍 ★直行直帰が可能な働きやすい職場