Ｗワークの求人

キャリアパス制度に基づいた昇格・昇任制度の導入や幅広い事業展 開に伴う昇格後の多彩な職種の選択制など、職員が自分の人生に目 的と安心をもって業務を行える環境が整っています。

キャリアパス制度に基づいた昇格・昇任制度の導入や幅広い事業展 開に伴う昇格後の多彩な職種の選択制など、職員が自分の人生に目 的と安心をもって業務を行える環境が整っています。

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景気に左右されず、安定しています。

キャリアパス制度に基づいた昇格・昇任制度の導入や幅広い事業展 開に伴う昇格後の多彩な職種の選択制など、職員が自分の人生に目 的と安心をもって業務を行える環境が整っています。

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創業以来、パナソニック、住友等のビルやホテルニューオータニ等 の清掃、保安、食器洗浄、客室整備等の業務で順調に拡張。また新 たにＦＣ事業をスタートさせるなど積極的事業を拡充中

お人柄重視の採用となります。未経験・ブランクも大歓迎。現行ス タッフが丁寧に教えるので少しずつ慣れていきましょう。皆で助け 合いながら勤務できる余裕ある体制を整えています。

経営理念：美しい心を育み、いい会社（施設）を目指します。

子育てを支援できる職場を目指し、子育てをしながらでも仕事がで きる環境づくりを目指しています。

スイミングクラブ、学習塾運営。明るく、楽しい職場です。 近畿内に７つ営業所あり（大阪２つ、和歌山５つ、奈良１つ）

業績が上がれば、利益はみんなに還元しようという考え方の会社 ですので、稼ぎたい人や腕を試してみたい人にはおススメです。 創業期から成長期に突入したまだまだ若い会社です！

清潔と優しさ 誠実と研鑽

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当社は職員が長く安心して働ける環境を整えています。福利厚生を 充実させ、働きやすさを追求しています。その結果、職員の定着率 が高く、ベテランの職員が多く活躍しています。

長期療養型医療・障害者医療／介護施設です。私たちは、患者さま との心のふれあいを大切に、真心かよう医療を実践したいと考えて います。

キャリアパス制度に基づいた昇格・昇任制度の導入や幅広い事業展 開に伴う昇格後の多彩な職種の選択制など、職員が自分の人生に目 的と安心をもって業務を行える環境が整っています。

病院と家庭の中間施設として、入所者・通所者の家庭復帰・自立を 目指して、スタッフ一同連携し、情熱を持って入所者等に接してい る職場です。

平成９年創立で、南大阪を中心に順調に成長している若い会社です 。（令和６年度売上１８．８億円）研修事業、販売事業、総合人材 サービス事業を核にそれぞれ地域Ｎｏ．１を目指しています。