無資格のハローワーク求人 - 長崎県

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

学校給食に適応した人材確保と育成、ＰＦＯやＤＢＯ方式などマー ケットの多彩なニーズに迅速かつ柔軟に対応できることが必要であ ると考え設立した会社です。

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小学校に通う子供たちが放課後や長期休暇に安心かつ安全な環境の もとで遊びや人とのコミュニケーションを通し学び成長するための 支援を提供する施設です。

お客様に笑顔と感動をお届けすることを経営理念とし、自動車の販 売からアフターサービスまでお客様のカーライフをトータルでサポ ートします。

職員間のコミュニケーションも取り易く、雰囲気の良い法人です。 職員間の連携を大切にやっていきたいと思います。

利用者に対してサービスの提供を行い、共に楽しいライフワークを 支援する。

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利用者に対してサービスの提供を行い、共に楽しいライフワークを 支援する。

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常勤職員においては未就学児と同居の間、時間短縮勤務が可能（実 績有）。有給休暇の取得率はほぼ１００％。時間外勤務は殆どなく 、仕事と子育てやプライベートが両立しやすい職場です。

当社は地元密着に４６年、豊富な経験と実績をもとに地域の方々と 信頼を深め迅速な対応を目指しています。（ノーリツ、クリナップ 水回り工房）

飲食店３店舗、保育園１カ所を経営しています。組織力の向上を図 るべく、幹部、従業員数を増やし様々な業界へのチャレンジをして います。プライベートと両立しやすい職場作りを心掛けています。

ＴＥＡＣＣＨプログラム等の療育法を導入し子供達の自立する力を 育てます。オーガニック野菜と卵の生産・販売。外部研修や社内研 修（課題レポート・知識テスト）で社員教育に力をいれています。

ＴＥＡＣＣＨプログラム等の療育法を導入し子供達の自立する力を 育てます。オーガニック野菜と卵の生産・販売。外部研修や社内研 修（課題レポート・知識テスト）で社員教育に力をいれています。

ＴＥＡＣＣＨプログラム等の療育法を導入し子供達の自立する力を 育てます。オーガニック野菜と卵の生産・販売。外部研修や社内研 修（課題レポート・知識テスト）で社員教育に力をいれています。

子どもたちに寄り添う事業所です。 障がいのある子どもたち１人ひとりの発達に合わせた療育を提供し 子ども達の成長のサポートを行っています。

佐世保市の医療・福祉業初！　子育てサポート企業になりました。 Ｈ２８年くるみん認定取得会社です。無資格の方も大歓迎！資格取 得支援あり。６５歳定年後も再雇用制を取っています。