生活援助のハローワーク求人 - 徳島県

『明日を想う』というコーポレートメッセージのもと、科学的介護実践。多職種連携によるチームワークで高品質なサービスを提供し、誇りとやりがいをもって働ける職場です。

『明日を想う』というコーポレートメッセージのもと、科学的介護実践。多職種連携によるチームワークで高品質なサービスを提供し、誇りとやりがいをもって働ける職場です。

当法人は「確かな技術と心のこもった医療、看護、介護」をモット ーに、地域住民のニーズに対応すべく医療、保健、福祉の総合サー ビス事業を展開しています。　ＭＹ

当法人は「確かな技術と心のこもった医療、看護、介護」をモット ーに、地域住民のニーズに対応すべく医療、保健、福祉の総合サー ビス事業を展開しています。　ＭＹ

在宅介護サービスはご利用者様に寄り添いながら「からだ」「くら し」「こころ」の面でサポートしています。 タクシー事業は乗り合いなど地域貢献を担っています。

利用者様の笑顔と生きがいのある人生を支える為には働く職員の笑 顔が大前提だと考え慶弔金や育児休業、資格取得制度等を充実させ ライフバランスを考えた働きがいのある職場を目指しています。

大神子病院１４０床、小松島病院９２床、ショートステイ３０床、 クリニック２箇所、訪問看護ステーション、グループホーム２ケ所 。リハビリテーションが中心。

患者様に元気になってもらう為には、まずスタッフが元気である事 が重要です。患者様はもちろんスタッフも「元気」な病院を目指し て、地域医療に貢献いたします。

セントケアでは福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざした 様々な在宅福祉サービスを提供しています。

セントケアでは福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざした 様々な在宅福祉サービスを提供しています。

セントケアでは福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざした 様々な在宅福祉サービスを提供しています。

やさしさを私たちの強さにしたい。人が本来持っている、人を心か ら想うやさしさ。それを社会を支える誠意ある強さに育て誇りをも って仕事に情熱を注ぎたい私たちニチイです。にぬねのー８９

職員の年齢層が広く、若い職員は年齢の高い職員より知恵袋を伝授 され、若い職員からはパワーをもらい、アットホーム的な職場であ り、福利厚生も充実をしています

職員の年齢層が広く、若い職員は年齢の高い職員より知恵袋を伝授 され、若い職員からはパワーをもらい、アットホーム的な職場であ り、福利厚生も充実をしています

職員の年齢層が広く、若い職員は年齢の高い職員より知恵袋を伝授 され、若い職員からはパワーをもらい、アットホーム的な職場であ り、福利厚生も充実をしています

職員の年齢層が広く、若い職員は年齢の高い職員より知恵袋を伝授 され、若い職員からはパワーをもらい、アットホーム的な職場であ り、福利厚生も充実をしています

職員の年齢層が広く、若い職員は年齢の高い職員より知恵袋を伝授 され、若い職員からはパワーをもらい、アットホーム的な職場であ り、福利厚生も充実をしています

人と人との繋がりを大切に想う会社で、職員の輪、連帯を最も重要 視して考えます。どの様な場面でも職員一体となって話し合い、そ れにより得た意見提案解決策を最も重要であると考え尊重します。

ユニバーサルカフェ（Ｔｓｕｄａ－Ｍａｃｈｉ－ｋｉｔｃｈｅｎ） の施設等、先駆的な取組を得意とし、常に福祉に新しい価値を見出 すことを軸に活動しています。　※３６済　ＭＹ