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株式会社トラストグロース東日本 - 宮城県
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月給22万円 - 正社員
【仕事内容】オンコールなし&夜勤月一回のみ 年間休日120日以上の正社員求人
仕事内容
24時間、365日稼働している定員80名( 1日のお預かりは35名程)、石巻赤十字病院の院内保育園です。
病児病後児保育と病院職員の様々なニーズに応えております。
看護師のお仕事は、病児保育です(病児保育がない時は通常保育を担当)。
・園児の体調管理
・園内の衛生管理
・園児た...
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医療法人ならの杜 サービス付き高齢者向け住宅こもれび - 宮城県
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月給19万8,303円～34万9,000円 - 正社員
【仕事内容】泉区泉中央の複合型介護施設にて介護業務全般をお願いします。
・介護業務全般(入浴、排泄、食事介助 等)
・その他付随する業務
同建物内にあるサービス付き高齢者向け住宅と住宅型有料老人ホームの兼務です。
(サ高住:3～4階 39部屋、住宅型有料:5階 5部屋)
平均介護度:2前後(1/3以上は要支援)
医療依存度は高めで、点滴・ストーマなど必要な方が多くいら...
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あおいとり保育園 - 宮城県
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月給26万660円 - 正社員
【仕事内容】基本的には、保育園の病児保育のご対応をいただきます。
ご利用者は保育園在園児で、病気の快復期に至らない場合、
当面の症状の急変が認められない場合における一時的利用が病児保育です。(3名まで/日)
病児利用がない日や、保育園児の体調不良・怪我の際の対応等の際は保育園にてご勤務をいただきます。
業務の変更の範囲 会社の定める業務 看護業務から変更はありません
就業場所の変更の範囲 会社の...
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医療法人社団裕歯会 わくわくモリモリ保育所 - 宮城県
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月給19万円～22万5,000円 - 正社員
【仕事内容】地下鉄「五橋駅」から徒歩2分、JR「仙台駅」からも徒歩10分の好立地!毎日の通勤も安心です
産休育休取得実績は多数あり!ライフステージが変わっても長く働ける環境です
子育て中の方に理解があります!託児施設としてお子様を当園に預けることも可能です
駅チカ徒歩2分/昇給賞与あり/産休育休取得実績あり/病児病後児保育も行う小規模保育園でのお仕事
医療法人社団裕歯会...
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イノマタデンタルクリニック 五橋院 - 宮城県
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月給23万円～25万円 - 正社員
【仕事内容】オンコールや夜勤なし 賞与3.5ヶ月 年間休日120日 託児所あり 駅徒歩1分で働きやすい環境です
地下鉄南北線「五橋駅」すぐの場所にある歯科クリニック 各路線の「仙台駅」からも徒歩9分と通勤便利!
土日祝休み、年間休日120日、残業も月平均5時間程度とほぼありません!賞与も3.5ヶ月分とワークライフバランス抜群
事業所...
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きゃんばすmini陸前高砂保育園+M - 宮城県
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月給20万1,000円～24万8,000円 - 正社員
【仕事内容】保育士業務全般を行っていただきます!
・乳児の保育
・指導計画の立案
・保護者との連携及び支援等 【経験・資格】
保育士資格
意欲と人柄を重視しています。
キャリアアップしたい方大歓迎!! 【給与】月給 201,000円 〜 248,000円
基本給:177,000～182,600円
処遇改善額:0～40,000円
諸手当:2...
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スパークランド仙台泉 - 宮城県
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月給24万4,940円～26万8,480円 - 正社員
【仕事内容】
〇個別運動療育の提供
運動療育士として、児童との遊びの中で、感情の発達を促す関わりを行っていただきます。1人の児童に対して、1人以上の療育士で対応を行います。
不慣れな初めのころは、2人で療育に入ってもらいますので、安心してスパークの療育を学んでいってください。
〇療育の記録作成
療育に入った後は、児童の様子など記録を作成してもらいます。簡単な書式に登録となるので、...
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スパークランド仙台若林 - 宮城県
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月給23万4,520円～30万640円 - 正社員
【仕事内容】
宮城県仙台市若林区一本杉町5番8号
仙台市営地下鉄東西線「薬師堂駅」徒歩13分
スパークランド仙台若林
当施設で、児童指導員業務をお任せします。
・個別運動療育の提供(最初はスタッフ2名対応で慣れてもらいます )
・療育の記録作成
・請求業務のサポート
・保護者対応、連携、サポート
・関係機関への訪問、対...
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スパークランド仙台宮城野 - 宮城県
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月給27万6,052円～29万9,773円 - 正社員
【仕事内容】
宮城県仙台市宮城野区萩野町3‐14‐1 1階
仙台市営東西線「卸町駅」徒歩15分
スパークランド仙台宮城野
当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。
・個別支援計画書の作成
・保護者対応、連携、サポート
・関係機関への訪問、対応
・施設見学の対応
・契約書類の作成や締結
・事務、請求業務
・...
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スパークランド名取 - 宮城県
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月給27万6,052円～29万9,773円 - 正社員
【仕事内容】
宮城県名取市増田字柳田85-5
・JR常磐線「名取駅」徒歩13分
・仙台空港鉄道仙台空港線「杜せきのした駅」徒歩15分
スパークランド名取
当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。
・個別支援計画書の作成
・保護者対応、連携、サポート
・関係機関への訪問、対応
・施設見学の対応
・契約書類の...
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もりのなかま保育園 名取増田園サイエンス＋ - 宮城県名取市増田3-9-40
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月給 187,000円～268,000円 - 正社員
【名取増田園サイエンス＋】一人ひとりの子どもに寄り添った保育を一緒にしませんか？
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ふたばすまいるキッズ - 宮城県仙台市若林区荒井東1丁目8-10
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時給 1,200円～1,200円 - アルバイト・パート
【仙台市若林区荒井東】時給1,200円円◎年末までの期間限定♪定員13名の小規模保育園でのお仕事です
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あおいとり保育園 - 宮城県大崎市三本木字東浦３３０
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月給 260,660円～260,660円 - 正社員
◆2026年春新規開園◆ピジョングループ企業内保育園で正社員看護師として働きませんか
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あおいとり保育園 - 宮城県大崎市三本木字東浦３３０
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時給 1,350円～1,350円 - アルバイト・パート
◆2026年春新規開園◆ピジョングループ企業内保育園で非常勤看護師として働きませんか
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株式会社 Ｌａｔｅｒａｌ Ｋｉｄｓ - 宮城県仙台市宮城野区小田原１－５－１５ ２Ｆもりのなかま保育園小田原園サイエンス＋
個の輝きを活かし、仕事を通しての信頼を土台に挑戦を続ける。共に学び切磋琢磨し、独自の発想で社会の課題を解決し、未来を切り拓いていきましょう
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時給 1,140円 ～ 1,540円 - パート労働者
はＳＮＳをご覧ください！正職員（担任）のサポートとして活動に入っていただきます。病児保育室も併設しているので保育士も看護師も、助け合いながら従事しております。変... ハローワーク求人番号 04010-01881961
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株式会社 Ｌａｔｅｒａｌ Ｋｉｄｓ - 宮城県仙台市宮城野区出花３－２８－６ ファミーユ中野１０６もりのなかま保育園中野栄園サイエンス＋
個の輝きを活かし、仕事を通しての信頼を土台に挑戦を続ける。共に学び切磋琢磨し、独自の発想で社会の課題を解決し、未来を切り拓いていきましょう
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月給 192,000円 ～ 230,000円 - 正社員
Ｓをご覧ください担任をもつか、フリーになるかは園長先生と相談して決めていきます。病児保育室も併設しており、看護師も在中しているので職員みんなで協力体制のとれる環... ハローワーク求人番号 04010-01863761
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株式会社 たけやま - 宮城県仙台市太白区富沢西４－１９－１８とみざわ愛の杜保育園（企業主導型事業所内保育所）
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時給 1,045円 ～ 1,600円 - パート労働者
＊企業主導型保育補助事業事業所内保育所＊職場健康づくり宣言認定事業所＊「多様な働き方制度」導入・保育園内における保育業務全般・保護者の対応・クラス運営補助・事務... ハローワーク求人番号 04010-01434861
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株式会社 たけやま - 宮城県仙台市太白区郡山３－１３－２４ あすと長町スクエア２Ｆあすと長町めぐみ保育園（仙台市認可保育所）
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月給 209,000円 ～ 363,660円 - 正社員
＊仙台市許可全年齢型保育所（定員９０名）＊職場健康づくり宣言認定事業所＊「多様な働き方制度」導入・保育園内における保育業務全般・保護者の対応・クラス運営・事務書... ハローワーク求人番号 04010-01432461
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株式会社 たけやま - 宮城県仙台市太白区郡山３－１３－２４ あすと長町スクエア３Ｆあすと長町愛の杜保育園（企業主導型事業所内保育所）
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月給 209,000円 ～ 363,660円 - 正社員
＊企業主導型保育補助事業事業所内保育所（定員３５名）＊職場健康づくり宣言認定事業所＊「多様な働き方制度」導入・保育園内における保育業務全般・保護者の対応・クラス... ハローワーク求人番号 04010-01430261
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株式会社 たけやま - 宮城県名取市愛の杜１ー２－１０愛の杜めぐみ保育園（宮城県認可保育所）
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時給 1,045円 ～ 1,600円 - パート労働者
＊宮城県許可全年齢型保育所＊職場健康づくり宣言認定事業所＊「多様な働き方制度」導入・保育園内における保育業務全般・保護者の対応・クラス運営・事務書類作成等・補助... ハローワーク求人番号 04010-01429061
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「病児保育の求人 - 宮城県」の新しい求人情報が掲載され次第、メールにてお知らせいたします。
今日の運勢
今日の小さな足止めや閉塞感は、少しづつ前進しうまくいっている証拠です。「うまくいかないかも。やめるべきか？」と思ったことは、順調に進んでいて少しのテコ入れをする段階へきているということです。途中で諦めることはしないで、留まる様子のものほど続けるべきです。情報を集めて、周囲に協力してもらいながら、路線変更の工夫をするのがいいでしょう。「誰かと一緒に」という協調する姿勢がよりよい成果を引き出す結果になりそうです。
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