通所リハビリのハローワーク求人 - 岡山県

「信頼される医療　想いと優しさの伝わるケア　私たちはそれを目指します。」を理念に、地域密着の医療と介護と保育の融合を目指しています。

「地域に信頼される病院、施設であり続けます」の理念のもと、地域医療の実践に努めています。病院の機能も急性期から慢性期医療、さらには在宅介護まであらゆるニーズにこたえます。

若いスタッフが多く、子育て中の方でも、働きやすい環境です。 お子様の行事などにも柔軟に対応します。 また、スタッフ親睦会などもあります。

住宅復帰のリハビリテーションに強い地域包括ケア病棟と、３６５日２４時間体制の在宅診療を軸とした支える医療。そして自律を支援する介護でその人らしい毎日を応援させていただきます。

住宅復帰のリハビリテーションに強い地域包括ケア病棟と、３６５日２４時間体制の在宅診療を軸とした支える医療。そして自律を支援する介護でその人らしい毎日を応援させていただきます。

住宅復帰のリハビリテーションに強い地域包括ケア病棟と、３６５日２４時間体制の在宅診療を軸とした支える医療。そして自律を支援する介護でその人らしい毎日を応援させていただきます。

医療・保健・福社を通じて地域に貢献してゆくことを目指しています。

医療・保健・福社を通じて地域に貢献してゆくことを目指しています。

よりよい医療と福祉、よりよい患者サービス、よりよい職場づくりをモットーに、救急医療・老人医療の充実に努めます。

水清会グループでは、「寄り添う心で地域に貢献」を理念に、職員２０００名余りが病院や介護施設など１２９の事業所で働いています。すべての人に働きやすい職場づくりを目指しています。

水清会グループでは、「寄り添う心で地域に貢献」を理念に、職員２０００名余りが病院や介護施設など１２９の事業所で働いています。すべての人に働きやすい職場づくりを目指しています。

水清会グループでは、「寄り添う心で地域に貢献」を理念に、職員２０００名余りが病院や介護施設など１２９の事業所で働いています。すべての人に働きやすい職場づくりを目指しています。

水清会グループでは、「寄り添う心で地域に貢献」を理念に、職員２０００名余りが病院や介護施設など１２９の事業所で働いています。すべての人に働きやすい職場づくりを目指しています。

水清会グループでは、「寄り添う心で地域に貢献」を理念に、職員２０００名余りが病院や介護施設など１２９の事業所で働いています。すべての人に働きやすい職場づくりを目指しています。

賀新会の理念　Ｍｉｓｓｉｏｎ 　医療・介護事業として、 　あたらしい価値を生み出します。

賀新会の理念　Ｍｉｓｓｉｏｎ 　医療・介護事業として、 　あたらしい価値を生み出します。

賀新会の理念　Ｍｉｓｓｉｏｎ 　医療・介護事業として、 　あたらしい価値を生み出します。

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