世話人(グループホーム ひかり)
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○健康管理 ○金銭管理 ○生活相談等 *応募前職場見学もできますのでご相談ください。 変更範囲:変更なし... ハローワーク求人番号 46030-04066761 |
家族的な雰囲気の職場を目的としており完全週休2日制など福利厚 生面にも力を入れ、働きやすい環境作りをしていきたいと考えてま す。
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ステンレス磨き等 ○月15日程度の勤務ですが、労働時間・日数は相談に応じます。 *応募前職場... ハローワーク求人番号 46030-04032861 |
当法人は、多様な福祉サービスがその利用者の意向を尊重して総合 的に提供されるよう創意工夫することにより、個人の尊厳を保持し つつ、能力に応じ自立した日常生活を営むよう支援を行っています
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うに、ご本人やご家族の要望をお伺いしながら、計画書の作成や見 直しを行うお仕事です。 〇経験は問... ハローワーク求人番号 46030-03807661 |
明るく患者さんに接することをモットーとしております。
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ョンの介護のお仕事です。 *週2~4日 *入浴介助業務あり。 *送迎は軽自動車で行います。 ... ハローワーク求人番号 46030-03617261 |
小児、重症心身障害児、医療的ケア児に特化した訪問看護事業
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希望に応じて児童発達支援、放課後等デイサービス、短期入所など の障害福祉サービスとも連携しながら幅広い経験を積むことができ ます。 「病気を見る... ハローワーク求人番号 46030-03562461 |
事業主自身が区分6の息子を育ててきたノウハウを存分に活用し、 利用者様やご家族が安心して日中を過ごして頂ける様寄り添う介護 を目指してます。
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・送迎業務 社用車:AT車、鹿屋市内 ※障害福祉サービスに興味のある方歓迎します。 変更範囲:会社の定める業務... ハローワーク求人番号 46030-03342661 |
事業主自身が区分6の息子を育ててきたノウハウを存分に活用し、 利用者様やご家族が安心して日中を過ごして頂ける様寄り添う介護 を目指してます。
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・応募前職場見学可能 ※障害福祉サービスに興味のある方を歓迎します。 *求人に関する特記事項欄もご覧くだ... ハローワーク求人番号 46030-03341361 |
明るく患者さんに接することをモットーとしております。
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者様に対する生活介護全般の季語サービスを提供して頂きます。 <主な業務> ※経験・資格がなくても... ハローワーク求人番号 46030-03144161 |
明るく患者さんに接することをモットーとしております。
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応する生活介護全般の季節サービスを提供して頂きます。 ※労働日数・就業時間相談可能。 ※無資格・... ハローワーク求人番号 46030-03109461 |
明るく患者さんに接することをモットーとしております。
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・買い物・調理等)や、レクリエーションのお仕事です。 *看護師業務もあります。(バイタル計測・点滴... ハローワーク求人番号 46030-02836861 |
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○グループホーム利用者の計画作成 ○毎週土曜日のお弁当製造 ○利用者の職業指導等 *現在の利用者数は平均15~20名です。... ハローワーク求人番号 46030-02752261 |
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る お仕事です。 子どもたちや利用者様に提供する給食の調理、焼き菓子やスイーツ の商品づくり、イベ... ハローワーク求人番号 46030-02599061 |
「障害福祉のハローワーク求人 - 鹿児島県 鹿屋市」の新しい求人情報が掲載され次第、メールにてお知らせいたします。
求職申込み手続きの手順は以下のとおりです。
どのハローワークでも手続きができます。
ただし、失業保険の受給などに伴う申込の場合は、あなたのお住まいの住所を管轄するハローワークで手続きする必要があります。
入力には2つの方法があります。
記入する内容は、氏名や住所などの基本情報の他に、希望職種や条件などになります。
職員が申込み内容に目を通し、不備があればその場で訂正し、申込が受理されます。
以上の手続きを経ることで、職業相談をすることができます。
希望にあった求人、気になる求人が見つかれば、ハローワークにご相談ください。
その際、求人番号を伝えるとスムーズです。
応募には2つの方法があります。
なお、直接応募される場合は、ハローワークによる職業紹介となりません。
ハローワークの職業紹介を要件とする雇用保険の再就職手当等の対象になりません。
また、採用することによって企業に支給される助成金もハローワークの職業紹介を要件とする場合があるので、直接応募を受け付けてくれない場合があります。
その点にご注意ください。
もしかしたら現状に不透明さを感じているかもしれません。今日はそんな不安要素を自力で取り除くのにいい日です。実は自身の心の中にこそ、今後を目隠しするように覆っているものがあったりします。技術不足なのか、準備不足なのか、それとも頼れる人との信用不足なのか。今一度、これからの自分のために、不安要素を知って、それを強みにできるくらいの自己改革にチャレンジしてみましょう。小さなことから変化を起こすことができます。
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