障害者グループホームのハローワーク求人 - 兵庫県

障害のある人も、健康な人も互いに認め合い、明るく家庭的な雰囲気で、利用者の社会的自立と生きがいにつながっていくよういろいろな作業やリクリエーションを行っています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

理念実現の為、みんなが一つになって言いたいことは言う、自分た ちも楽しむ職場です。交流会もあります。

理念実現の為、みんなが一つになって言いたいことは言う、自分た ちも楽しむ職場です。交流会もあります。

「但馬の小京都、城下町いずし」の町はずれののどかな田園風景の 中に位置しています。

障害者ご本人の意向を大切にします。

代表は看護師経験３５年（うち精神科１９年）の専門性を活かし医 療連携を重視した運営を行います。

地域に貢献でき、利用者様、従業員がともに幸せになれる会社を目 指しています。

理念実現の為、みんなが一つになって言いたいことは言う、自分た ちも楽しむ職場です。交流会もあります。

地域住民の一員として自立した社会生活が出来るように、また利用 者ひとりひとりが自身の特技や能力を自覚し、自信を持って日々を 過ごすことが出来るよう支援してまいります。

障害者総合支援法にもとづく事業で地域で自立した生活が送れるよ う、家庭的な雰囲気のもとで日常生活の支援、相談助言を提供。自 分らしく人として豊かに生きることができるよう支援します。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。