障害者グループホームのハローワーク求人 - 広島県

家庭的な雰囲気の中で互いを大切にしあうという理念のもとでの養 護

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

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家庭的な雰囲気の中で互いを大切にしあうという理念のもとでの養 護

利用者一人ひとりの個性や希望を尊重し、安心して自分らしい生活 が送れるよう支援する。関係機関と連携し、地域に根ざした福祉サ ービスの提供に努める。

利用者様だけでなく支援スタッフの性格や能力は様々です。安全を 確保しつつも、それぞれの個性が活きるような運営方針をこころが けています。

「人と未来を、つないで照らす。」創業１０５年、呉で高齢者介護 と障害福祉を運営し、福祉の枠にとらわれない挑戦を続けています 。１８～７５歳の職員が生活に合わせて活躍中。

家庭的な雰囲気の中で互いを大切にしあうという理念のもとでの養 護

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

人間を尊重し、「やさしさ」「思いやり」「けじめ」を合言葉に、 ご利用いただける方が楽しく過ごせる場として、自立の促進、生活 の質の向上をサポートしてまいります。

人間を尊重し、「やさしさ」「思いやり」「けじめ」を合言葉に、 ご利用いただける方が楽しく過ごせる場として、自立の促進、生活 の質の向上をサポートしてまいります。

マリモグループの新設法人として、２０２４年８月に設立

真心・信頼・安心・一人ひとりを大切にします・地域と共に歩みま す・活力ある同援（どうえん）を創ります、を理念とする、歴史の ある社会福祉法人です。従業員数約７４０名

軽度の方のグループホームになります。 介護はなく、利用者さんの話しに耳を傾けて頂ければ。

軽度の方のグループホームになります。 介護はなく、利用者さんの話しに耳を傾けて頂ければ。