デイサービスのハローワーク求人 - 熊本県

デイサービスはまかぜ茜館は、定員１５名の小規模事業所です（ス タッフは６名）。事業所全体は有料老人ホームと訪問介護事業所を 同一敷地内で展開しています。

小規模で子供達の療育や生活の自立の支援をと考えています。 明るく楽しい職場です。

小規模で子供達の療育や生活の自立の支援をと考えています。 明るく楽しい職場です。

小規模で子供達の療育や生活の自立の支援をと考えています。 明るく楽しい職場です。

利用者がその人らしく、安心して暮らせるためのサポートを第一に 、地域コミュニティと笑顔のネットワーク作りをめざしています。

安心と安全の介護を確立し、地域貢献を目指します。

学校通学中の障害児を対象に放課後や夏休み等の長期休暇日におい て療育に特化したサービスを提供する。

やさしく、思いやりのあるケアを合言葉に、地域に根差した施設づ くりをめざしています。

やさしく、思いやりのあるケアを合言葉に、地域に根差した施設づ くりをめざしています。

リハビリ型デイサービスとグループホームを経営しており、要支援 １、２と要介護１、２、３までの軽度介護支援の仕事です。

開設当初より事業所数も増え、職員数も約２倍となるほどの成長を 遂げております。キャリアのない方の資格取得等のサポートも行い 職員の資質向上のための取り組みを苑全体で行っております。

法人理念「感謝、誠実、奉仕」のもと、ご利用者、園児の思いを尊 重し、その思いに寄り添ったサービスの提供と、職員の働きやすい 職場作りにも努めている法人です。（健康経営優良法人認定）

職員全員が、”リハビリテーションケア”を実践し、お一人お一人 に合わせた個別リハビリ及び認知症ケアに取り組んでいる。また、 仕事と育児・介護の両立支援を積極的に支援している。

入居者様、利用者様を元気にすることを目標に、スタッフ全員のア イデアや取り組みで同じ方向を目指しています。高い目標と熱い志 を持って、より良好な人間関係・やりがい・職場環境を育てます。

入居者様、利用者様を元気にすることを目標に、スタッフ全員のア イデアや取り組みで同じ方向を目指しています。高い目標と熱い志 を持って、より良好な人間関係・やりがい・職場環境を育てます。

入居者様、利用者様を元気にすることを目標に、スタッフ全員のア イデアや取り組みで同じ方向を目指しています。高い目標と熱い志 を持って、より良好な人間関係・やりがい・職場環境を育てます。

入居者様、利用者様を元気にすることを目標に、スタッフ全員のア イデアや取り組みで同じ方向を目指しています。高い目標と熱い志 を持って、より良好な人間関係・やりがい・職場環境を育てます。

医療と福祉がともに連携し合って、ご入居者・ご利用者の安心、安 全な生活へのサポートを行っています。

医療と福祉がともに連携し合って、ご入居者・ご利用者の安心、安 全な生活へのサポートを行っています。

あすなろ熊本（施設名）では、幅広い高齢層の方が多数働いていま す。明るく楽しいスタッフが一丸となり、高齢者をサポートさせて いただいております。