介護のハローワーク求人 - 茨城県 牛久市

創業５０年　ビルメン老舗　多角的営業展開　 給食業務事業進出

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番 、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想 い・大切にすることを意識して日々行動しています。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており、 「次世代認定マーク・くるみんマーク」を取得。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

令和３年２月新施設をオープンしました。全てのスタッフが「働き やすい」と感じられるような”従業員ファーストな環境”にこだわ ります。茨城県南エリア初となるライフリズムナビの活用

当社は給食委託業務を中心に事業展開しており、給食管理業務とし てはセントラルキッチン及び施設直営化のコンサルタント業務を請 け負っています。食品衛生指導等の為の衛生教育もしております。

現在、茨城・栃木・東京・千葉・埼玉・神奈川で約８０棟運営中。 小規模な施設らしく、ゆっくり、のんびりと一人一人との関わりを 重視。職員はかしこまらず、自然体の対応を心がけています。

「私達の親が、将来私達が住むとしたら」が私達の理念です。 「パート就業規則あり定年６０歳・再雇用６５歳」

「うるおいと　したしみのもてる　くらしやすい　市民主体のまち づくり」

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており、 「次世代認定マーク・くるみんマーク」を取得。

当社は、保険見直し本舗グループの一員です。グループ全体として しっかりとした経営基盤があります。

急性期から慢性期までの一人の人を大切に全人的医療を目指す。日 本医療機能評価機構認定病院　病床数３１３床（地域包括ケア３０ 床、一般２０８床、緩和ケア２０床、回復期リハ５５床）

当施設は平成１８年９月にオープンし、新しい施設で全室ユニット 型個室になっており、環境的にも恵まれ、地域密着型をモットーに 運営しております。

当施設は平成１８年９月にオープンし、新しい施設で全室ユニット 型個室になっており、環境的にも恵まれ、地域密着型をモットーに 運営しております。

「私達の親が、将来私達が住むとしたら」が私達の理念です。 「パート就業規則あり定年６０歳・再雇用６５歳」

「私達の親が、将来私達が住むとしたら」が私達の理念です。 「パート就業規則あり定年６０歳・再雇用６５歳」

「私達の親が、将来私達が住むとしたら」が私達の理念です。 「パート就業規則あり定年６０歳・再雇用６５歳」

障害がある方が安心して生活できるよう、２４時間体制で日常生活 や健康管理をサポートしています。

２００５年に開設した入所定員１００名の施設。建物は明るく木の 温もりが溢れ、スタッフはハートフルです。幅広い年齢層の方が活 躍しています。（訪問看護ステーション併設）