宿直のハローワーク求人

「人をおんぶすること、それが原点」を社是とする当社は、社員が 働く環境も大切にしています。初心者を育てる養成制度の導入や各 種教育・福利厚生の充実を図っています。

トータルへルスケア（医療・福祉・保健）の充実、実践を目指して おります。

姫路～但馬間で唯一の公立病院としてよリ良い医療の提供と経営の 安定に努め、日本医療機能評価機構の認定、ＩＳＯ９００１認証を 受け良質で安全な医療サービスを提供すべく取リ組んでいる。

当施設は、１日の受け入れ人数が３名と少人数なので、アットホー ムな雰囲気で過ごして頂けます。また小さな施設なので職員も同様 に、個人を尊重し意見交換を行いながら職務にあたっております。

地域の高齢者やその家族が安心して充実した生活を送っていただけ るように、いろいろな訓練等の生活支援サービスを行っています。

地域の風習やしきたりを重視した『葬送の儀』の提供。

「この子らを世の光に」の心を心として、全ての人達が地域の中で 安全で安心して暮らせる豊かな生活の実現を目指しています。

公的機関への教育制度があり、国家資格への受験体制の道も開かれ ています。 社員がプロ意識のもてるよう社内研修も充実しております。

当社は　社是である誠心誠意を会社経営の根本とし、様々なお客様 に輸送サービスを提供しています。タクシーは５８台有し、東京２ ３区及び武蔵野・三鷹市を区域に営業しています。

津山市からの委託を受けて仕事を行っていますので比較的好不況に 影響されず安定した業績を残しており将来性のある会社です。 職場の雰囲気は良好です。

救護施設、老人ホームと対象者の福祉の増進に役職員が一丸となっ て日々努力している。

民間介護事業所です。利用者の方々にアットホームで、ゆったりと 一日を過ごしていただけるよう心掛けています。

平成１３年４月１日開園の施設で、職員一人一人の個性を生かしつ つ、より良い高齢者施設の創設を目指しています。

平成１３年４月１日開園の施設で、職員一人一人の個性を生かしつ つ、より良い高齢者施設の創設を目指しています。

平成１３年４月１日開園の施設で、職員一人一人の個性を生かしつ つ、より良い高齢者施設の創設を目指しています。

１．介護老人保健施設ケアホームフォーシーズン・フォーシーズン 訪問介護・訪門介護ステーション・ケアプランセンター併設。 ２．白浜に保養所・職員互助会あり

幅広い年齢層の方々がアットホームな雰囲気の中、笑顔で働いてい る勢いのある会社です。先輩乗務員の手厚い助言も好評です。全車 にカーナビ、ドライブレコーダー等を装備し安全安心な環境を提供