認可保育所のハローワーク求人

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

ＪМＡグループ内には、救急医療を提供する海老名総合病院や東埼 玉総合病院、一般診療を行うクリニックもあるため、いざという時 にグループ内で連携が取れる強みがあります。

ＪМＡグループ内には、救急医療を提供する海老名総合病院や東埼 玉総合病院、一般診療を行うクリニックもあるため、いざという時 にグループ内で連携が取れる強みがあります。

社名の「テノ」には「『手の』ぬくもりまでも伝えたい」という想 いが込められています。保育・子育て支援にとどまらず、温もりあ るサポートを通して働く女性や子育て世帯の応援を目指しています

当法人は「障害の有無にかかわらず、０歳から１００歳まで切れ目 のない支援を目指す」という運営理念のもと、地域に根差した施設 運営をしています。

昭和５０年設立の保育所。当園の他に長野市内に「杉の子」「杉の 子第３」「杉の子あぴっく」保育園があります。第２保育園は、現 在園児定員１６０名です。

昭和５３年創立以来、保育事業に着実に取り組んでおります。 「強いからだ・美しい心・考える子」を目指す。

地域に根差して５０年間、保育事業を中心に活動してきました。 バランスの取れた人格形成と生きる力を育むために、自然体験活動 や様々な創作活動などに力を入れて保育を展開しています。

福岡のみなさまの自立をささえ、安心をささえ、尊厳をささえるこ とを基本に、「住みつづけたいまち福岡」のささえ手として不断の 努力を重ね、良質で総合的なサービスの提供に努めています。

福岡のみなさまの自立をささえ、安心をささえ、尊厳をささえるこ とを基本に、「住みつづけたいまち福岡」のささえ手として不断の 努力を重ね、良質で総合的なサービスの提供に努めています。

住民サービス、行政サービスに努めています。

家庭・地域・保育園が一体となって子ども達が健康・安全で情緒の 安定した生活ができる環境を用意し、自己を発揮できる保育に努め 、自然との触れ合いを通し豊かな人間性の育成が保育方針です。

２０２２年４月に０～５歳児対象の認可保育園を２園開園。子ども の自主性や創造性を尊重する教育方針を掲げ、漢字教育などのお稽 古を取り入れたカリキュラムが特長です。

笑顔と感謝の気持ちを大切に、一人ひとりを大切にしたアットホー ムな雰囲気の保育園です。職場環境の改善・魅力ある保育所づくり で県から表彰されました。

５つの心教育を理念として掲げ、経験から学ぶ事に力を入れていま す。保育士間の絆が強く、和気藹々と楽しく仕事が出来ます。研修 等も充実し、自己能力を高めて行く事ができます。

笑顔と感謝の気持ちを大切に、一人ひとりを大切にしたアットホー ムな雰囲気の保育園です。職場環境の改善、魅力ある保育所づくり にて県から表彰されています。

５つの心教育を理念として掲げ、経験から学ぶ事に力を入れていま す。保育士間の絆が強く、和気藹々と楽しく仕事が出来ます。研修 等も充実し、自己能力を高めて行く事ができます。

小さな保育所として２０年以上の実績。保育者のチームワークの良 さで子どもの可能性を引き出し、充実感ある保育を実践。女性が働 きやすい職場です。

小さな保育所として２０年以上の実績。保育者のチームワークの良 さで子どもの可能性を引き出し、充実感ある保育を実践。女性が働 きやすい職場です。