建築の求人 - 新潟県

資格取得サポートなど福利厚生も充実。社員が働きやすく学べる環境の維持に努めています。ニーフル認定企業として、仕事と家庭が両立できる職場づくりにも取り組んでいます。

＊北海道で創業、現在全国でユニットハウス・プレハブを提供＊自己資本率８８％超の安定企業（２０２６年３月時点）＊東証プライム上場

＊北海道で創業、現在全国でユニットハウス・プレハブを提供＊自己資本率８８％超の安定企業（２０２６年３月時点）＊東証プライム上場

１９５０年の創業以来、地元吉川で地域に根付いた企業として幅広い業種展開を行っている。独自の福利厚生制度を始め社員が生き生きと働ける環境づくりに注力している会社です。

１９５０年の創業以来、地元吉川で地域に根付いた企業として幅広い業種展開を行っている。独自の福利厚生制度を始め社員が生き生きと働ける環境づくりに注力している会社です。

当社は毎年安定した売上を上げ、賞与を３回出しています。今、左官職人は貴重な存在です。２０・３０代が５人おり未経験の方にも先輩が丁寧に教えます。資格取得は会社が全額負担し協力します。

当社は毎年安定した売上を上げ、賞与を３回出しています。今、左官職人は貴重な存在です。２０・３０代が５人おり未経験の方にも先輩が丁寧に教えます。資格取得は会社が全額負担し協力します。

創業以来豊富な経験と技術で、総合建設業を営んでいます。

創業以来豊富な経験と技術で、総合建設業を営んでいます。

創業以来豊富な経験と技術で、総合建設業を営んでいます。

＊北海道で創業、現在全国でユニットハウス・プレハブを提供＊自己資本率８８％超の安定企業（２０２６年３月時点）＊東証プライム上場

大手コイルセンター阪和工材の子会社として業容は安定しています。社員教育・研修の制度が充実し、自己啓発も積極的に支援しており、社員同士のコミニケーションもある会社です。

リサイクル材を分別する中間処理業は、廃材処理分野で重要な位置づけを成し、大いに発展が期待できて若手育成を目指す４０歳代が中心の会社です。

リサイクル材を分別する中間処理業は、廃材処理分野で重要な位置づけを成し、大いに発展が期待できて若手育成を目指す４０歳代が中心の会社です。

金属加工、現場鍛冶、仮設資材メンテナンス業を主に、創業５０年の会社です。２０～４０代が活躍している明るい職場です。皆素人から職人レベルになりました。資格や未経験者もサポートします。

１９６５年より創業。「光、風、…そして粋。」をテーマに住まい創りをしています。こだわりの一つ一つに耳を傾け、憧れのモノ、大切にしたいコトをひとつのカタチにしています。

永年に渡る実績のもとに信頼のある技術と施工。昭和２３年設立、昭和４４年株式会社となり、着実に業績を伸ばし、今後一層の発展が期待出来る。

永年に渡る実績のもとに信頼のある技術と施工。昭和２３年設立、昭和４４年株式会社となり、着実に業績を伸ばし、今後一層の発展が期待出来る。

建築は、高層ビルの鉄骨組立や足場の組立、基礎部の地盤を掘削する仕事を専門とし、また土木では、鉄道・地下鉄・高速道路・浄水場など都市のインフラを整備する仕事に従事しています。

昭和３３年に創業以来、中越地域を中心に公共・民間工事を施行。堅実な企業として信頼を頂いており、地域に広く貢献しています。