住宅型有料老人ホーム メイクホーム 株式会社 青い鳥ハッピー
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神戸市内に４ヶ所の高齢者福祉事業を運営しています 法人内での研修が充実しています （社会福祉法人　報恩会：２８０１－１１７３５９－１）

医療法人社団　苑田会グループの一員として、介護事業の一翼を担 っております。医療・介護の連携は、ご家族様はもとより職員も安 心できます。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

お客様本位を追求する「介護サービス」企業。高質・迅速・安心を モットーに生きがい支援企業として地域に密着したサービスを提供 しています。全国に拠点を展開し、急成長し続けている会社です。

平成２９年設立の新しい社会福祉法人です。 特別養護老人ホームと居宅介護支援事業所の 運営を行っています。

「暮らしをささえ、心を磨く」という経営理念のもと、事業を通じ ご利用者様とそのご家族の暮らしを支え、全従業員の暮らしも支え 思い遣りを持ち心を磨く企業を目指しています。

道内１８ヶ所で高齢者住宅や住宅型有料老人ホームを運営。ゼンシ ョーホールディングスのグループ企業で安定経営

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

共生・共学・共育を基本理念とし利用者、ご家族、地域、職員と共 に地域の「声」を大切にした施設運営を目指しています。

自然に囲まれ環境問題にも取組む施設・八幡西区小嶺の高台にあり 四季を彩る花々や果実、ふとした時に聞こえる野鳥のさえずり、 広々とした施設には、生きる力と笑顔があふれています。

介護事業・保育事業・障がい児（者）事業、医療事業、教育事業 を通じて経営理念である「安心で豊かな福祉社会の実現」に注力、 非常に幅広い年齢層の方が、様々な分野で活躍しています。

早くから認知症の早期発見・維持改善を元に完成した施設群が、予 防教室をはじめ、通所、入居サービスまで各ステージにあわせた万 全の体制でシニアライフを応援します。　☆【Ｆ２４－１５】

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

お客様本位を追求する「介護サービス」企業。高質・迅速・安心を モットーに生きがい支援企業として地域に密着したサービスを提供 しています。全国に拠点を展開し、急成長し続けている会社です。

介護事業を「フローラ」グループとして運営中。グループ内に医療 法人東州会「フローラ太田小通りクリニック」を有し、医療依存度 の高い高齢者様まで受入し、高い評価を得ている。

介護事業・保育事業・障がい児（者）事業、医療事業、教育事業 を通じて経営理念である「安心で豊かな福祉社会の実現」に注力、 非常に幅広い年齢層の方が、様々な分野で活躍しています。

早くから認知症の早期発見・維持改善を元に完成した施設群が、予 防教室をはじめ、通所、入居サービスまで各ステージにあわせた万 全の体制でシニアライフを応援します。　☆【Ｆ２４－１５】

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。