就業規則作成の求人

昭和６０年創業。「頑張る中小企業の人材マネジメントをサポート します」をミッションに掲げて、地元の有力中小企業に貢献してい ます。「顧客の期待に熱く応える」ことをモットーにしています。

昭和６０年創業。「頑張る中小企業の人材マネジメントをサポート します」をミッションに掲げて、地元の有力中小企業に貢献してい ます。「顧客の期待に熱く応える」ことをモットーにしています。

育児と仕事の両立を希望している方に適しています。仕事は親切丁 寧に指導します。

当事務所は平成２１年より開業し、事業主様の気持ちに寄り添い、 アットホームながらも、細やかなサービスをモットーにサービスを 提供しています。

障害年金の申請サポートを主業務としており、事務所を構えて１２ 年、年間２００件以上の申請実績があります。

育児、介護に理解があり、家庭環境に配慮します。 また、教育訓練制度を導入、自身のキャリアアップを応援します。

平成１５年開業。顧問企業様は２００社を超え、よりお客様の役に 立てる事務所を目指しています。社員それぞれが得意分野や強みを 活かし、明るく、楽しく、成長できる職場作りを心がけています。

平成１５年開業。顧問企業様は２００社を超え、よりお客様の役に 立てる事務所を目指しています。社員それぞれが得意分野や強みを 活かし、明るく、楽しく、成長できる職場作りを心がけています。

当事務所は社会保険　労働保険事務、労務相談、給与計算事務だけ でなく、労務管理・給与管理のクラウド導入支援、顧問先企業から の様々なご要望に対応する提案型の事務所です。

社会保険労務士の仕事に興味があり、将来資格の取得を希望され、 夢や希望をもってこの仕事に取組まれたい方を応援します。 社労士業務他付随する業務を幅広く学べる環境にあります。

密にならない環境で１人１台のＰＣにて入力等します。１人１台の 専用のロッカー（小）があり、スマホ等・貴重品を入れて頂きます 。

“感謝・尊敬・謙虚な心”をモットーに“お客様の幸せに貢献出来 る尊い仕事”と考えています。「働き方改革」により社労士のニー ズも高まり、有難くも弊所も成長・業務拡大中の事務所です

幅広い業務を通じてスキルアップ可能です。スタッフは性別・国籍 を問わずお互いを高めあいながら仕事に励んでいます。

創業昭和５２年、平成２３年１０月法人へ組織変更。『ヒトを大切 にする経営』を実現するため、良好な労使関係を維持するための就 業規則の作成、役割を明確にしたキャリアパスの作成等の支援

創業昭和５２年、平成２３年１０月法人へ組織変更。『ヒトを大切 にする経営』を実現するため、良好な労使関係を維持するための就 業規則の作成、役割を明確にしたキャリアパスの作成等の支援