経営の求人

月給：200,000～350,000円 時間外手当（全額） 資格手当（社会保険労務士など）

月給 250,000円〜400,000円 想定年収 3,200,000〜6,400,000円

固定残業代：1ヶ月あたり10万円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 資格手当、昼食手当、交通費支給、家族手当、住宅手当、残業手当、役職手当

月給60万円スタート、賞与込み年収840万円の好条件 【諸手当】 資格手当、昼食手当、交通費支給、家族手当、住宅手当、残業手当、役職手当

月給：300,000～450,000円 時間外手当（全額） 資格手当（社会保険労務士など）

月給：200,000～350,000円 年収：3,500,000~6,000,000円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

月給：248,000円～400,000円（手当・固定残業代含む） 固定残業代含む：34,000円～54,000円 勤続給１年を５００円として昇給月年数に応じて加算支給 趣味活＆ファミリープラン　３年経過後利用可能　上限３万円

月給：248,000円～400,000円（手当・固定残業代含む） 固定残業代含む：34,000円～54,000円 固定残業代に含む時間：20時間 ※２０時間を超過する場合は別途支給あり ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず支給

月額：220,000円～350,000円 想定年収：350万円～540万円

月額：220,000円～350,000円 想定年収：350万円～540万円

月給21～50万円（基本給＋業務手当＋各種手当＋成果給） ※経験・スキルを最大限考慮し決定 ※月給21万円の場合は残業代全額支給 ※業務手当は固定残業代を含む ※月給21万円を超える場合固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月3～21時間分を、月5千～7万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★給料ってどのくらい上がるの？（未経験入社者例） ・入社2年で＋月3万円 ・入社3年で＋月5万円 ・入社6年で＋月20万円 未経験でも最初の現場で経験を積み、次のプロジェクトでは経験者として参画。 必然と給与UPに繋がります！