無資格の求人 - 新潟県 新潟市

会社創立以来着実に業績を伸ばし続け、安定成長を遂げている。地 域に根付いた信頼と実績のある安定企業です。温かい社風で働きや すい職場です。社員旅行、運動会、懇親会等もあります。

「住み慣れた地域で最後まで安心して住み続けられる」施設・地域 づくりを目指します。職員の研修に力を入れキャリアアップを図り ます。協力病院との連携をすすめ安心・安全の介護を提供します。

東証プライム市場上場学研のグループ会社で、サービス付き高齢者 向け住宅のフロントランナーとして成長している会社です。サ高住 と介護保険指定事業所等の複合福祉施設を全国に展開しています。

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昭和２３年創業より５９年、順調に業績を伸ばし、若年者も増え、 ゆとりある会社をスローガンに社員一同張り切っています。

お客様のニーズに最適なＩＴサービスを提供しています。裁量労働 制や短時間勤務、在宅勤務など多様な働き方の選択肢がある他、有 給休暇の取得促進など、働きやすい職場づくりに注力しています。

グループホーム運営居室が日本一の会社として、認知症予防 についての取組や共同研究も行っております。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

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昭和２１年創業、昭和３７年株式会社に改組以来地場産業として一 貫作業を行い社会のニーズに応えるべく　技術、設備、工場の拡張 をはかり品質の向上に努めています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

老人介護施設は人権を尊重し、その人らしい生活を応援します。

高齢者・障害者・児童に対し、施設及び地域・在宅で、人権尊重を 基本とする良質なサービスの提供を通して潤いと安らぎのある生活 を支援いたします。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

児童福祉法に基づく児童発達支援、放課後等デイサービスにおいて 療育を提供し、子供たちの可能性を最大限に引き出すことに全力で 取り組んでいます。

製造現場を持つ派遣会社　 地域密着型・定着率が自慢です。 あなたに一番合ったお仕事、環境を提案します。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。