障害者グループホームのハローワーク求人 - 神奈川県

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

障害を持つ方の自立を支援し、地域に根差して安心した生活を送っ ていただく、「住まい」を提供しています。また障害者の方のご家 族にも寄り添った支援を提供してい手す。

地域社会に根ざした作業所４ヶ所とグループホーム４ヶ所、放課後 デイ１ヶ所を運営しています。

法人理念の「夢・安心・笑顔」の実現に向け、職員が一丸となって がんばっています。施設をご利用される方々だけでなく、職員一人 一人に対してもあたたかい職場を目指しています。

法人理念の「夢・安心・笑顔」の実現に向け、職員が一丸となって がんばっています。施設をご利用される方々だけでなく、職員一人 一人に対してもあたたかい職場を目指しています。

法人理念の「夢・安心・笑顔」の実現に向け、職員が一丸となって がんばっています。施設をご利用される方々だけでなく、職員一人 一人に対してもあたたかい職場を目指しています。

障害を持つ人達の身辺自立支援及び介助

障害を持つ人達の身辺自立支援及び介助

地域にお住まいの方のニーズにお答えするため、民間救急、福祉（ 介護）タクシーを運営。車両は２４台（内、民間救急車１６台）を 配置し、安心、安全をモットーに対応しています。

精神障害者が地域で安心した生活がおくれるように食事の提供や生 活相談などのお手伝いをしています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

精神障がい者の自立をサポートすると共に、地域福祉に関する普及 啓発活動や精神障がい者の社会参加を促進する事業を行い、精神保 健福祉の向上に寄与することを目的とし、日々活動しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。